Trouver les bons dirigeants est l'une des décisions les plus importantes qu'un établissement scolaire ait à prendre. Notre processus de recrutement repose sur une connaissance approfondie du secteur, la discrétion et le partenariat. Nous travaillons en étroite collaboration avec les instances dirigeantes et les équipes de direction afin de comprendre la culture, les priorités stratégiques et la vision à long terme de chaque établissement.
De la définition du profil du poste à la gestion des contacts confidentiels, en passant par la présélection des candidats, l'accompagnement du conseil d'administration tout au long du processus de recrutement et l'orientation des décisions finales de nomination, nous veillons à ce que chaque étape soit traitée avec professionnalisme et soin.
Mené par des consultants expérimentés dans le domaine de l'éducation
Nos services de recrutement sont assurés par une équipe dédiée de consultants seniors :
- Vicky Tuck – Reconnue pour sa vaste expérience en tant que directrice d'école et membre de conseils d'administration, sa vision stratégique, ses relations dans le secteur et son engagement à placer des dirigeants qui inspirent la réussite de l'ensemble de l'école.
- Michael Kewley – Il apporte une vaste expérience de l'éducation internationale, en particulier dans les domaines du marketing et des admissions, ainsi qu'une solide expérience en matière de leadership et de développement scolaire.
Ensemble, Vicky et Michael fournissent aux écoles des conseils fiables, une évaluation rigoureuse des candidats et une portée mondiale, garantissant ainsi des nominations à la fois adaptées à la culture et tournées vers l'avenir.
Soutenir les écoles à tous les niveaux de direction
Nous sommes heureux de soutenir le recrutement pour un large éventail de postes de direction, notamment :
- Directeurs d'école et proviseurs
- Directeurs adjoints
- Directeurs du marketing, des admissions, du développement, des finances, des ressources humaines, de l'éducation, des technologies de l'information et des opérations
- Postes spécialisés dans la direction et la gouvernance
Que votre école recherche un leadership transformationnel ou souhaite renforcer une équipe déjà en place, Magnetic Communications vous propose un processus de recherche réfléchi, confidentiel et axé sur les résultats..
Contactez-nous
Nous serions ravis de discuter de vos besoins en matière de leadership et d'explorer comment notre expertise en matière de recrutement peut aider votre école à écrire un nouveau chapitre de son histoire. Veuillez contacter Michael Kewley pour entamer une conversation confidentielle sur la manière dont nous pouvons vous aider.